연봉제와 인사고과, 어떠한 방식으로 해야 할까요
Js StoryWork Place 2009년도 즈음에 회사에서 사내블로그가 활발하게 운영될 때 썼던 것들을 남기기 위해 개인 블로그에 다시 올립니다. 회사와 연관된 민감한 내용은 삭제하고 기록을 남기고자 합니다. 당시에 저는 HW 개발 엔지니어였습니다. 지금은 2023년이며 당시와는 많은 것들이 변했습니다. 대한민국의 노동법도 바뀌었고 사회적인 분위기 자체가 변해서 과거에 썼던 글들의 내용은 과거, 그 순간에 해당되며 현재와는 매우 다름을 알려드립니다.
하지만 오랜 시간 호봉제로 이어져온 우리나라의 직장문화 속에서 연봉제의 정착은 여러 형태로 각 기업들마다. 적용하고 있는 듯 합니다. 이 글은 제가 사원으로 입사하여 올해 과장이 되고 그간 궁금하기도 하고, 또 나라면 어떠한 방식으로 할 것인가에 대해 고민해 왔던 것을 정리도 할 겸, 다른 분들의 의견은 어떤지 생각을 들어 보고 싶어서 블로그에 올려 봅니다.
입사한 지 4년차인 A 사원이 있습니다.
A사원은 입사할 당시 꿈과 목표가 있었습니다. 신입사원의 고과는 부서에서 주는 것이 아니고, 신입사원 입문교육 때부터 1년 동안 신입사원으로서 해야 하는 여러 가지 보고서, 주제발표, 외국어 성적, 각종 교육점수들로 같이 입사한 동기들을 평가하고 고과 등급을 받게 됩니다. A사원은 신입사원 평가와 연관된 모든 것에 최선을 다했고, 부서에서의 업무에도 열심히 하고 부서의 선배들과의 관계도 잘 만들어 갔습니다.
그 결과 동일한 입장인 신입사원들과의 경쟁에서 놀라운 성적을 받아서 최고 고과 등급을 받았습니다.
그리고2년 차가 되어 연봉 계약서에 사인을 하면서 큰 자부심과 본인이 한만큼 얻을 수 있다는 확신 아래 더욱 열심히 부서의 근로를 하고, 부서내에서 다들 하기 귀찮아하는 공통 근로를 자진해서 하고, 본인의 업무 또한 최선을 다해 임했습니다.
2022년 공무원 월급 인상률
2021년의 공무원 월급 인상률 덕분에 공무원들 사이에서도 난리 아닌 난리가 났을 겁니다. 1.4라는 역대 최저 인상률이 발표되어 2021년 대비 상승인 23,233원에 적용된 22년 9급 1호봉의 기본급은 1,682,733원이 됩니다. 물론 공무원들은 기본급만 보고 급여가 너무 낮습니다. 공무원이 아닌 공공기관에 일하는 공무직보다. 적다. 이런 소리를 많이 듣습니다. 하지만 공무원들은 기본급이 급여의 끝이 아닙니다.
공무원들의 급여에 포함되는 수당
공무원들은 수당이라는 것들이 많이 존재합니다. 공무원들의 기본급은 단순히 한해에 기본으로 받는 금액을 이야기하는 것이고, 정작 추가로 더해져 많이 받는 것은 수당이라고 말할 수 있습니다. 공무직을 알고 계신가요? 공무원들이 아닌 공공기관에서 일하는 사람들을 말합니다. 예전에 말한 무기계약직이 변경되어 일컫는 말입니다. 이분들과 공무원들을 늘 비교하더라고요. 공무원 9급 1호봉 보다. 많이 받는다.
하지만, 그것을 알고 계셔야 합니다. 공무직들은 수당의 종류가 한정적이며 수당이 해마다. 동일합니다. 하지만 공무원들은 호봉이 올라가면 올라더해 질수록 수당의 종류가 증가하며, 수당의 금액도 호봉수에 비례하여 상승합니다.
어쩌다. 보니 공무직과 공무원들을 비교하게 되었지만, 공무직이 초반에 받는 금액은 9급 1호봉 공무원보다. 높습니다.
일할계산과 209시간계산 중 어떤 방법을 사용하는게 좋을까요?
현행법에서는 계산방법을 특정하여 정해진 바가 없으므로, 회사의 편의에 맞추어 지급을 하여도 문제가 되지는 않습니다.
그러나, 연장수당등이 발생하는 경우도 있고, 고용노동부에서 최저임금이나 연차수당, 해고수당등 통상임금을 계산하는 기준으로 209시간 계산법을 사용하고 있고, 최저시급을 확인할 수 있으므로, 209시간계산법을 사용하는게 좋습니다.
정부가 채택하여 계속 연명되어 온 호봉제에 대해 여러분들의 생각은 어떠신가요? 지금 시대에 사는 젊은 사람들에게는 이해할 수 없습니다.는 의견도 존재합니다. 현재는 본인들의 성과에 대해 보상을 받으려는 사람들이 많은 반면 호봉제의 경우 일을 열심히 하여 성과를 올리더라도 급여에 반영되는 해택은 젼혀 없으니, 업무의 적극적으로 할 필요가 없고, 점점 나태되는 공무원들이 생겨나고 있고 문제가 발생되어도 공무원들끼리 쉬쉬하려는 경향이 크다는 것은 뉴스와 언론에서도 계속 거론되어 국민들의 비난이 나날이 커져가고 있습니다.
최근에는 젊은 공무원들은 힘들게 합격한 공무원들은 퇴사하여 본인의 일을 찾는 사람들도 많습니다. 연세 든 꼰대가 가득한 공무원이 개인적으로 공무원 집단에 대해 부정적이라 여러분들의 생각이 궁금합니다.
자주 묻는 질문
입사한 지 4년차인 A 사원이
A사원은 입사할 당시 꿈과 목표가 있었습니다 자세한 내용은 본문을 참고하세요.
2022년 공무원 월급
2021년의 공무원 월급 인상률 덕분에 공무원들 사이에서도 난리 아닌 난리가 났을 겁니다 자세한 내용은 본문을 참고하세요.
2022년 공무원 월급
공무원들은 수당이라는 것들이 많이 존재합니다 궁금한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.
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